Все курсы
| Наименование направления обучения | Нормативный срок обучения (в часах) | Стоимость, руб. |
|---|---|---|
| Повышение квалификации специалистов по безопасности дорожного движения | ||
| Специалисты по БДД (механики, диспетчеры) | 40 | 7500 |
| Предаттестационная подготовка специалистов для аттестации в Ространснадзоре (23.00.00) | 40 | 7500 |
| Ежегодные занятия с водителями по безопасности дорожного движения | 20 | 600 |
Повышение квалификации водителей-наставников автомобильного транспорта |
32 | 3800 |
| Профессиональная переподготовка | ||
| Диспетчер автомобильного и городского наземного электрического транспорта (очно-заочное обучение) |
260 | 13000 |
| Контролёр технического состояния автотранспортных средств (очно-заочное обучение) |
260 | 13000 |
| Специалист, ответственный за обеспечение безопасности дорожного движения (очно-заочное обучение) |
265 | 13000 |
В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации «Об образовании» ЧОУ ДПО «Межрегиональный учебный центр» осуществляет деятельность в сфере дополнительного профессионального образования.
Дополнительное профессиональное образование осуществляется посредством реализации дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки).
Программа повышения квалификации направлена на совершенствование и (или) получение новой компетенции, необходимой для профессиональной деятельности, и (или) повышение профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации.
Программа профессиональной переподготовки направлена на получение компетенции, необходимой для выполнения нового вида профессиональной деятельности, приобретение новой квалификации.
К освоению дополнительных профессиональных образовательных программ допускаются:
- лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование;
- лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование.
Обучение проводится в следующих формах: очное, дистанционное.
Срок обучения определяется учебной программой:
- повышение квалификации – от 16 часов;
- профессиональная переподготовка – от 250 часов.
| Наименование направления обучения | Нормативный срок обучения (в часах) | Стоимость |
|---|---|---|
| «Нормы и правила работы в электроустановках- потребителей электрической энергии»
|
72 | 3000 |
| «Эксплуатация тепловых энергоустановок»
|
72 | 3000 |
| «Качество и безопасность проведения испытаний и измерений в электроустановках»
|
72 | 10000 |
| «Экологическая безопасность и охрана окружающей среды»
|
72 | 5000 |
| «Организация работы по обращению с отходами I-IV класса опасности»
|
112 | 5000 |
| «Обеспечение энергосбережения и повышение энергоэффективности»
|
72 | 3000 |
| Требования технического регламента Таможенного союза «Безопасность лифтов»
|
24 | 3000 |
| «Оказание первой помощи пострадавшим на производстве»
|
16 | 750 |
| «Техносферная безопасность. Охрана труда»
|
256 | 10000 |
| «Обучение охране труда руководителей и специалистов» | 40 | 1500 |
Профессиональная обучение направлено на приобретение лицами различного возраста профессиональной компетенции определенной работы с конкретным оборудованием, технологиями и иными профессиональными средствами, получение указанными лицами квалификационных разрядов, классов, категорий по профессии рабочего или должности служащего без изменения уровня образования.
Наименование профессии рабочего и должности служащего определяются «Общероссийским классификатором профессий рабочих и должностей служащих и тарифных разрядов» (ОК 016-94 (ОКПДТР), а диапазон квалификационных разрядов, классов, категорий по профессиям рабочих Единым тарифно- квалификационным справочником (ЕТКС).
ЧОУ ДПО «Межрегиональный учебный центр» осуществляет профессиональное обучение рабочих и служащих по программам:
- профессиональной подготовки по профессиям рабочих и должностям служащих для лиц, ранее не имевших профессии рабочего или должности служащего
- профессиональной переподготовки рабочих и служащих для лиц, уже имеющих профессию рабочего или должность служащего, в целях получения новой профессии рабочего или новой должности служащего с учетом потребностей производства, вида профессиональной деятельности;
- повышения квалификации рабочих и служащих для лиц, уже имеющих профессию рабочего, или должность служащего, в целях последовательного совершенствования профессиональных знаний, умений и навыков по имеющейся профессии рабочего или должности служащего без повышения образовательного уровня.